Prof. Dr. Sabine Nitsche

Lehr- und Forschungsgebiet
(Internationales) Human Resource Management
Global Leadership
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Schwerpunkte
Interkulturelle Kommunikation
Kompetenzmanagement
Führungskräfteentwicklung
Wechseljahre am Arbeitsplatz
Management: Change Management, Projektmanagement, QM ...
Strategie
Forschungsaktivitäten
- Projekte (8)
- Publikationen (24)
- Vorträge / Veranstaltungen (25)
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Gesundheit
(Forschungscluster)
Werdegang
Sabine Nitsche (Prof. Dr.) studierte Psychologie an der Technischen Universität Berlin (Dipl.-Psych.) und der University of California at Berkeley sowie Industrial Relations and Personnel Management an der London School of Economics and Political Science (M.Sc. Econ). Sie promovierte in Wirtschaftswissenschaften (Dr. oec.) an der Universität St. Gallen mit dem Schwerpunkt Internationales Human Resources Management und ist seit 2010 Professorin für Management im Studiengang Wirtschaftsingenieurwesen an der Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin (HTW Berlin). Sie arbeitete im Personalmanagement von multinational operierenden Unternehmen und als Personalberaterin in London und Brüssel. Neben anderen Forschungsprojekten an der HTW Berlin leitete sie die Projekte »InnoGema« – Netzwerk für Innovatives Gesundheitsmanagement in Berlin und Brandenburg, »QPM-Pflege« – integriertes Qualitäts- und Personalmanagement sowie »CompCare« – Kompetenzmanagement in Pflegeunternehmen. Ihr jüngstes Forschungsprojekt ist das Projekt »MenoSupport« zur Entwicklung eines innovativen betrieblichen Gesundheitsmanagementkonzepts zur Unterstützung von Frauen in den Wechseljahren.
Sprechzeiten
ACHTUNG: Sprechstunden sind nur nach vorheriger Terminabsprache per Email möglich
ATTENTION: Consultation hours are currently only possible online, after prior appointment by email
Leider sind meine Betreuungskapazitäten für Abschlussarbeiten im SoSe25 bereits voll erschöpft so dass ich keine weiteren Betreuungen sowohl als Erst- als auch als Zweitbetreuerin mehr annehmen kann.
Informationen zum Forschungsprojekt MenoSupport
https://www.ifaf-berlin.de/projekte/menosupport/
https://campus-stories.htw-berlin.de/jahr/2024/neue-narrative-fuer-die-menopause/
Über diesen Link gelangen Sie zu unserem Buch: Wechseljahre am Arbeitsplatz, erschienen im Transcript Verlag: https://www.transcript-verlag.de/978-3-8376-7450-7/wechseljahre-am-arbeitsplatz/
Bei Fragen zum MenoSupport-Projekt oder zur Forschung rund um die Wechseljahre am Arbeitsplatz kontaktieren Sie bitte Dr. Jennifer Chan de Avila unter jen@lamenodoula.com bzw. informieren Sie sich auf ihrer Webseite unter www.lamenodoula.com
Funktion und Organisationseinheit
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Wirtschaftsingenieurwesen (M)
Hochschullehrer*in -
Fachbereich 4: Informatik, Kommunikation und Wirtschaft
Hochschullehrer*in -
Wirtschaftsingenieurwesen (B)
Hochschullehrer*in