Die Mentoring-Zeit können Sie als Mentee dazu nutzen, sich einer (oder mehreren?) kleinen und großen Fragen rund um die Berufsorientierung und Ihren Berufseinstieg gezielt zu widmen und nächste Schritte zu planen.

Von "Was kann ich gut?" und "Welche Tätigkeitsfelder stehen mir offen?" über "Wie bewerbe ich mich für eine bestimmte Stelle?" bis zu "Wo kann ich mich mit Menschen meiner Branche austauschen?" und "Wie bringe ich später mal Karriere, Familie und Ich-Zeit unter einen Hut?" sind alle Fragen erlaubt.

Starten Sie doch mit einer kleinen Überlegung:

• Wo stehen Sie heute? Welche beruflichen Fragen & Themen beschäftigen Sie aktuell?
• Was soll am Ende des Mentoring-Zeitraums anders sein? Welche Frage(n) möchten Sie für sich mit der Unterstützung einer Mentorin/eines Mentors beantworten?
• Was möchten Sie konkret tun, um eine Antwort zu finden? Womit kann eine Mentorin/ein Mentor Sie unterstützen? Wünschen Sie sich eine Expertin, einen Mutmacher, einen Motivator oder eine Ideengeberin?

Was wäre Ihre Mentoring-Frage?

Wenn Sie als Mentee am Alumni-Mentoring-Programm teilnehmen möchten, sollten Sie folgende Voraussetzungen erfüllen: Sie

• studieren an der HTW Berlin oder beenden 2018 Ihr Studium,
• haben Lust darauf, sich in Ihrer Mentoring-Zeit (Februar bis August 2018) bewusst mit Ihrer beruflichen Zukunft auseinanderzusetzen (und nehmen sich auch die Zeit!),
• sind neugierig auf eine neue, andere Perspektive auf Beruf und Arbeitsmarkt einer Mentorin/eines Mentors mit Berufserfahrung,
• freuen sich auf den aktiven und regelmäßigen Austausch mit Ihrer Mentorin/Ihrem Mentor,
• können Ihrer Mentorin/Ihrem Mentor gegenüber kar und verbindlich kommunizieren und handeln - in Ihrem eigenen Interesse.

Wenn Sie außerdem

• neugierig auf den Austausch mit anderen HTW-Studierenden sind, die ähnliche Fragen haben wie Sie,
• Lust auf den "Blick über den Tellerrand" in andere Branchen, Tätigkeitsfelder, Karriere- und Lebensentwürfe von HTW-Absolvent_innen haben und
• ausprobieren möchten, wie man berufliche (und manchmal sogar private) Netzwerke aufbaut und pflegt,

dann sind Sie im Alumni-Mentoring-Programm als Mentee goldrichtig!

Wenn Sie am Alumni-Mentoring-Programm teilnehmen möchten, benötigen wir folgende Unterlagen von Ihnen:

• den vollständig ausgefüllten Profilbogen für Mentees: hierin können Sie ein Ziel für Ihr Mentoring entwickeln und uns mitteilen, wie Ihr_e ideale_r Mentor_in Sie unterstützen kann
• einen vollständigen Lebenslauf  und relevante Anlagen:  (Arbeits-)Zeugnisse in Kopie sowie eine aktuelle Leistungsbescheinigung Ihres Studiums sind obligatorisch
• Engagieren Sie sich in Ihrer Freizeit für eine Sache, die Ihnen wichtig ist? Sind Sie z.B. in einem Verein aktiv, üben Sie ein (unentgeltliches) Ehrenamt aus, pflegen Sie Angehörige oder managen Sie Ihre Familie? Treiben Sie neben Ihrem Studium ein eigenes Projekt voran, setzen sich mit besonderen Themen (von "New Work" bis "Tierschutz") auseinander, die Sie teilen und besprechen möchten? Wir freuen uns über Bescheinigungen, Links und Verweise in Ihren Unterlagen!

Ihre Unterlagen schicken Sie bis zum Donnerstag, 30.11.2017 an Katja Burré:

• Per E-Mail an Katja.Burre@HTW-Berlin.de
• per Post an die HTW Berlin, Career Service, z.Hd. Katja Burré, Treskowallee 8, 10318 Berlin.

Wie geht es dann weiter?

Wir laden Sie zu einem persönlichen Kennenlernen in den Career Service ein, informieren Sie etwas umfassender zum Programm und beantworten Ihnen gern alle ausstehenden Fragen. Auch zur Zielformulierung für die Mentoring-Zeit erhalten Sie weitere Impulse und wenn Sie möchten ein Feedback und Unterstützung bei der Konkretisierung.

Nach Bewerbungsschluss werden Profile & Erwartungen potenzieller Mentees & Mentor_innen im sog. "Matching-Prozess" abgeglichen. Ist ein_e passende_r Mentor_in gefunden, schlagen wir Ihnen diese_n als Tandempartner_in vor.

Nach einem persönlichen Treffen zu zweit entscheiden Sie, ob Sie als Tandem gemeinsam ins Alumni-Mentoring-Programm starten wollen.